Empresa transnacional y nuevas relaciones laborales.

La consolidación de la empresa transnacional como actor dominante del escenario económico plantea importantes retos para la investigación en relaciones laborales, al trasladar la toma corporativa de decisiones a un plano que rebasa los tradicionales marcos de regulación a escala nacional. Sergio González Begega evalúa las transformaciones experimentadas por los intercambios entre empleadores y empleados ante la emergencia de una nueva lógica de relaciones laborales. Tomando como punto de partida el análisis de los comités de empresa europeos y del actual edificio de las relaciones laborales europeas, y a partir de la aportación de novedosa evidencia cuantitativa y cualitativa sobre ambos procesos, evalúa los posibles caminos y opciones de recuperación del control democrático sobre las actividades de la empresa en el escenario global.